Каква е разликата между ips и cbi служители?


Отговор 1:

IPS означава индийска полицейска служба, а служителите на CBI служат в CBI. IPS идва и на депутация в CBI, тъй като няма директно набиране като IPS в CBI. IPS върши и надзорна работа в CBI и известно време проучва въпроса, ако е много високопоставен и чувствителен. Има само едно вписване за директно набиране като Sub Inspector по-рано, те се наемат на поста DySP чрез UPSC, но това е прекратено сега. Офицерът също е вербуван от друга служителка. за длъжността инспектор и DySP от местната полиция и други сили.


Отговор 2:

За да се превърнете в ips, трябва да преминете през изпит за държавна служба, който се провежда на 3 етапа, а именно предварителни разговори, главна мрежа и интервю. Имайки предвид, че за да станете cbi aofficer, трябва да пропуснете Ssc CGL изпит, проведен в 3 нива. Успешните кандидати, според техния ранг и предпочитания, получават работа в различни правителствени ведомства, едно от които е Централното бюро за разследване. Успешните кандидати ще бъдат след обучение в академията на CBI, Ghaziabad ще бъде назначен за SUB INSPECTOR и повишението в зависимост от тяхната работа може да се издигне до старши началник на полицията. Човек също може да работи в CBI като констебъл, чийто максимум за повишаване отива до INSPECTOR. Освен тези директни назначения висококвалифицирани IPS ОФИЦЕРИ се назначават в CBI от централната власт. които работят като SP на генералния директор на CBI. Така че ips служителят може да стане служител на CBI чрез повишаване на службите и подбор на служители. Всички служители над ssp или по-горе в cbi са Ips служители.


Отговор 3:

Директно назначените служители на CBI като SIs и DSP могат да работят в CBI през цялата си кариера.

Но служителите на IPS могат да работят в CBI само на депутация за период от около 5 години и това може да бъде удължено от правителството в някои случаи.

Въпреки това, горният пост на директора на CBI се дава на служител на IPS само като в централните въоръжени полицейски сили.